 Минтруда и соцзащиты в своем Telegram-канале проинформировало о размещении на сайте ведомства комментариев к Закону от 29.06.2023 № 273-З «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений», которым внесены изменения в ТК, вступающие в силу с 1 января 2024 г., а именно: • выплата заработной платы не реже двух раз в месяц; • выплата среднего заработка за время трудового отпуска; • диспансеризация; • комбинированная и временная дистанционная работа; • определение продолжительности трудового отпуска; • отпуск по семейно-бытовым причинам; • отпуска в связи с получением образования; • разделение трудового отпуска на части; • сокращение работы (смены) на один час.
Подготовлено с использованием материалов Telegram-канала Минтруда и соцзащиты |
