В Минтруда рассказали, какие документы нужно представить молодым специалистам на месте распределения

В августе грядет пополнение организаций и предприятий новыми кадрами. Молодые специалисты придут на свое первое рабочее место. В Минтруда разъяснили «СБ», какие документы они должны предъявить нанимателю.

Требуются:

✔ документ, удостоверяющий личность;

✔ документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу);

✔ документ об образовании или документ об обучении;

✔ свидетельство о направлении на работу;

✔ направление на работу в счет брони для отдельных категорий работников;

✔ медицинская справка о состоянии здоровья;

✔ индивидуальная программа реабилитации, абилитации инвалида (если у молодого специалиста есть инвалидность).

В случаях, когда рабочее место для молодого специалиста первое (ранее он нигде не подрабатывал), трудовую книжку и страховое свидетельство представлять не нужно.